„Mérnöki menedzsment - vezetés” változatai közötti eltérés

(4 közbenső módosítás, amit 4 másik szerkesztő végzett, nincs mutatva)

1. sor:

{{Vissza|Mérnöki menedzsment - vizsgakérdések témakörönként szétválogatva}}

1. témakör

3 pontos kérdések:

== 3 pontos kérdések ==

# Ismertesse Vogelauer munkastílus elemzési módszerét! (~~3 pont,~~ 2011.12.20.)

# Ismertesse Vogelauer munkastílus elemzési módszerét! (2011.12.20.)

# Ismertesse a szervezeti célok sikeres megvalósításának összetevőit, összefüggésüket és a menedzsment team kívánatos képességét! (~~3 pont~~, 2011.01.18.)

# Ismertesse a szervezeti célok sikeres megvalósításának összetevőit, összefüggésüket és a menedzsment team kívánatos képességét! (2011.01.18.)

== 1 pontos kérdések ==

{{rejtett

|mutatott=

'''Soroljon legalább négyet a vezető tevékenység összetevői (a vezetők 7 sapkája) közül!''' (2014.01.03.)

|szöveg=

A vezető hét sapkája:

#Emberekkel való foglalkozás (people)

#Kommunikáció (communication)

#Cselekvés (action)

#Adminisztráció (administration)

#Üzlet, vállalkozás (business)

#Irányítás (direction)

#Aggódás, töprengés (anxiety)

}}

{{rejtett

|mutatott=

'''Soroljon fel legalább 4 tipikus érdekcsoportot egy vállalat piaci környezetében!''' (2013.12.19.)

|szöveg=

Vevők, beszállítók, versenytársak, kooperáló üzlettársak, munkavállalók, K+F+I szervezetek, pénzügyi szervezetek, tulajdonos, közigazgatás, média, szakmai szervezetek, politikai pártok, tanácsadó cégek

}}

{{rejtett

|mutatott=

'''Sorolja fel Vogelauer munkastílus elemzésében szereplő legalább 4 vizsgált tulajdonságot!''' (2012.01.20.)

|szöveg=

Kezdeményező - Alkalmazkodó, Vizionáló - Megőrző, Intuitív - Rendszerező, Specialista - Generalista

}}

{{rejtett

|mutatott=

'''Sorolja fel Edward de Bono legalább 4 gondolkodó kalapjának színét és a hozzátartozó megközelítéseket!''' (2011.12.20.)

|szöveg=

*Fehér kalap: tények, adatok felsorakoztatása, érzelemmentesen

*Piros kalap: érzések, megérzések, érzelmi nézőpont

*Zöld kalap: kreativitás, ötletek, alternatívák, lehetőségek gyűjtése

*Sárga kalap: értékeket, előnyöket keresünk, miért jó

*Fekete kalap: veszélyek, nehézségek kutatása, kritikus megítélés

*Kék kalap: átfogó gondolkodás (egy kalap alá vesz): célok, összehangolás, összegzés

}}

{{rejtett

|mutatott=

'''Mi az alapja a távközlés, az informatika és a média konvergenciájának?''' (2011.01.11.)

|szöveg=

Alapja a digitális technológia és az internet fejlődése: a tárolás, feldolgozás, átvitel bitenkénti költsége folyamatosan csökken, ez pedig a szolgáltatások szinergiájával okozza.

}}

{{rejtett

|mutatott=

'''Sorolja fel az ügyvezetés legalább négy jellegzetességét!''' (2011.01.11, 2012.01.06.)

|szöveg=

*Szevezetfüggő, környezetfüggő, pozíciófüggő

*Rendszerjelleg, viszonylagosan szabványosíthatatlan, korlátozott racionalitás

*Összetett, fejlődő és adaptív, duális

}}

{{rejtett

|mutatott=

'''Mi a sikeres vezetői team összeállításának kulcsa?''' (2010.12.14.)

|szöveg=

A PAEI képesség minden összetevője jelenjen meg a menedzsment teamben, pl. PaEi és pAeI menedzser egyűtt működőképes, de PaEi és PaeI nem, mert senki se rendelkezik az Adminisztratív képességgel.

}}

{{rejtett

|mutatott=

'''Mi az ügyvezetés három dimenziója!''' (2011.01.18.)

|szöveg=

Vezetői funkciók, vezetés eszközei és vezetési helyzetek

}}

{{rejtett

|mutatott=

'''Mit jelent az ügyvezetés korlátozott racionalitása?''' (2014.01.24.)

|szöveg=

A döntéseket tudás és/vagy idő hiányában kell meghozni

}}

~~1 pontos kérdések~~:

[[Category:Gazdasági_és_humánismereti_tárgyak]]

~~# Soroljon legalább négyet a vezető tevékenység összetevői (a vezetők 7 sapkája) közül! (1 pont, 2014.01.03.)~~

~~# Soroljon fel legalább 4 tipikus érdekcsoportot egy vállalat piaci környezetében! (1 pont, 2013.12.19.)~~

~~# Sorolja fel Vogelauer munkastílus elemzésében szereplő legalább 4 vizsgált tulajdonságot! (1 pont, 2012.01.20.)~~

~~# Sorolja fel Edward de Bono legalább 4 gondolkodó kalapjának színét és a hozzátartozó megközelítéseket! (1 pont, 2011.12.20.)~~

~~# Mi az alapja a távközlés, az informatika és a média konvergenciájának? (1 pont, 2011.01.11.)~~

~~# Sorolja fel az ügyvezetés legalább négy jellegzetességét! (1 pont, 2011.01.11.)~~

~~# Mi a sikeres vezetői team összeállításának kulcsa? (1 pont, 2010.12.14.)~~

~~# Sorolja fel az ügyvezetés legalább 4 jellegzetességét! (1 pont, 2012.01.06.)~~

~~# Mi az ügyvezetés három dimenziója! (1 pont, 2011.01.18.)~~

~~# Mit jelent az ügyvezetés korlátozott racionalitása? (1p)~~

@@ 1. sor: / 1. sor: @@
+{{Vissza|Mérnöki menedzsment - vizsgakérdések témakörönként szétválogatva}}
 . témakör
-pontos kérdések:
+== 3 pontos kérdések ==
-# Ismertesse Vogelauer munkastílus elemzési módszerét! (3 pont, 2011.12.20.)
+# Ismertesse Vogelauer munkastílus elemzési módszerét! (2011.12.20.)
-# Ismertesse a szervezeti célok sikeres megvalósításának összetevőit, összefüggésüket és a menedzsment team kívánatos képességét! (3 pont, 2011.01.18.)
+# Ismertesse a szervezeti célok sikeres megvalósításának összetevőit, összefüggésüket és a menedzsment team kívánatos képességét! (2011.01.18.)
+== 1 pontos kérdések ==
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Soroljon legalább négyet a vezető tevékenység összetevői (a vezetők 7 sapkája) közül!''' (2014.01.03.)
+|szöveg=
+A vezető hét sapkája:
+#Emberekkel való foglalkozás (people)
+#Kommunikáció (communication)
+#Cselekvés (action)
+#Adminisztráció (administration)
+#Üzlet, vállalkozás (business)
+#Irányítás (direction)
+#Aggódás, töprengés (anxiety)
+}}
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Soroljon fel legalább 4 tipikus érdekcsoportot egy vállalat piaci környezetében!''' (2013.12.19.)
+|szöveg=
+Vevők, beszállítók, versenytársak, kooperáló üzlettársak, munkavállalók, K+F+I szervezetek, pénzügyi szervezetek, tulajdonos, közigazgatás, média, szakmai szervezetek, politikai pártok, tanácsadó cégek
+}}
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Sorolja fel Vogelauer munkastílus elemzésében szereplő legalább 4 vizsgált tulajdonságot!''' (2012.01.20.)
+|szöveg=
+Kezdeményező - Alkalmazkodó, Vizionáló - Megőrző, Intuitív - Rendszerező, Specialista - Generalista
+}}
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Sorolja fel Edward de Bono legalább 4 gondolkodó kalapjának színét és a hozzátartozó megközelítéseket!''' (2011.12.20.)
+|szöveg=
+*Fehér kalap: tények, adatok felsorakoztatása, érzelemmentesen
+*Piros kalap: érzések, megérzések, érzelmi nézőpont
+*Zöld kalap: kreativitás, ötletek, alternatívák, lehetőségek gyűjtése
+*Sárga kalap: értékeket, előnyöket keresünk, miért jó
+*Fekete kalap: veszélyek, nehézségek kutatása, kritikus megítélés
+*Kék kalap: átfogó gondolkodás (egy kalap alá vesz): célok, összehangolás, összegzés
+}}
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Mi az alapja a távközlés, az informatika és a média konvergenciájának?''' (2011.01.11.)
+|szöveg=
+Alapja a digitális technológia és az internet fejlődése: a tárolás, feldolgozás, átvitel bitenkénti költsége folyamatosan csökken, ez pedig a szolgáltatások szinergiájával okozza.
+}}
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Sorolja fel az ügyvezetés legalább négy jellegzetességét!''' (2011.01.11, 2012.01.06.)
+|szöveg=
+*Szevezetfüggő, környezetfüggő, pozíciófüggő
+*Rendszerjelleg, viszonylagosan szabványosíthatatlan, korlátozott racionalitás
+*Összetett, fejlődő és adaptív, duális
+}}
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Mi a sikeres vezetői team összeállításának kulcsa?''' (2010.12.14.)
+|szöveg=
+A PAEI képesség minden összetevője jelenjen meg a menedzsment teamben, pl. PaEi és pAeI menedzser egyűtt működőképes, de PaEi és PaeI nem, mert senki se rendelkezik az Adminisztratív képességgel.
+}}
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Mi az ügyvezetés három dimenziója!''' (2011.01.18.)
+|szöveg=
+Vezetői funkciók, vezetés eszközei és vezetési helyzetek
+}}
+{{rejtett
+|mutatott=
+'''Mit jelent az ügyvezetés korlátozott racionalitása?''' (2014.01.24.)
+|szöveg=
+A döntéseket tudás és/vagy idő hiányában kell meghozni
+}}
-pontos kérdések:
+[[Category:Gazdasági_és_humánismereti_tárgyak]]
-# Soroljon legalább négyet a vezető tevékenység összetevői (a vezetők 7 sapkája) közül! (1 pont, 2014.01.03.)
-# Soroljon fel legalább 4 tipikus érdekcsoportot egy vállalat piaci környezetében! (1 pont, 2013.12.19.)
-# Sorolja fel Vogelauer munkastílus elemzésében szereplő legalább 4 vizsgált tulajdonságot! (1 pont, 2012.01.20.)
-# Sorolja fel Edward de Bono legalább 4 gondolkodó kalapjának színét és a hozzátartozó megközelítéseket! (1 pont, 2011.12.20.)
-# Mi az alapja a távközlés, az informatika és a média konvergenciájának? (1 pont, 2011.01.11.)
-# Sorolja fel az ügyvezetés legalább négy jellegzetességét! (1 pont, 2011.01.11.)
-# Mi a sikeres vezetői team összeállításának kulcsa? (1 pont, 2010.12.14.)
-# Sorolja fel az ügyvezetés legalább 4 jellegzetességét! (1 pont, 2012.01.06.)
-# Mi az ügyvezetés három dimenziója! (1 pont, 2011.01.18.)
-# Mit jelent az ügyvezetés korlátozott racionalitása? (1p)